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생활정보 이모조모

인건비를 줄일 수 있는 고용지원금 알아보기

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1. 청년 일자리 도약 장려금
청년 일자리 도약 장려금은 청년을 고용한 기업이
받을 수 있는 지원금인데요,
2022년에 따끈따끈하게 시작된 제도라고 해요.

찾아보니 2022년 12월 31일까지 진행된다고 하는데,
해당 되시는 분들은
재빠르게 신청해보시면 좋을 것 같습니다.


<조건>
조건을 보면
- 만 15세 이상 34세 이하인 청년 근로자를 고용
- 고용보험에 가입된 사람
- 최저임금 이상 지급
- 신규 채용을 할 경우 정규직으로
- 기업은 5인 이상이어야 함
(이 경우에는 예외사항도 있으니
5인 미만이지만 신청을 원하신다면
예외를 잘 알아보시면 되겠습니다.)
- 신규 채용을 한 기업일 경우에는
고용한 청년들과 6개월 이상의 근로계약을 체결,
사업 참여신청 1개월 이전에
권고사직을 하면 안됨

정확한 부분은 꼭 홈페이지에서 다시 참고해주세요!


<지원내용>
신규 채용을 하실 경우에는 1인당
월 최대 80만원을 받으실 수 있어요.


2. 신중년적합직무 고용지원금
1번이 청년을 고용했을 경우 받게 되는 지원금이라면
2번은 중년을 채용했을 때 지원금이에요.

<조건>
- 만 50세 이상의 실업자
- 신규 채용시 정규직으로 채용
- 최저임금 이상으로 지급
- 고용보험에 가입해야 함

<지원내용>
신규 채용을 하실 경우 1인당 최대 960만원을
받으실 수 있다고 하네요!


그래서 이렇게 크게 두 가지
고용지원금에 대해서 알아봤는데요,

인건비 부담을 느끼시는 분들도 많으실텐데
어떤 지원 제도가 있는지 잘 살펴보시고
해당 된다면 신청하셔서
혜택을 얻을 수 있기를 바랍니다!

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